Про затвердження Положення про управління культури обласної державної адміністрації
Розпорядження втратило чинність (згідно з розпорядженням Одеської обласної державної адміністрації від 9 грудня 2002 року N 900/А-2002)
На виконання постанови Кабінету Міністрів України від 17 травня 2001 року N 529 "Про затвердження типових положень про управління культури обласної, Севастопольської міської державної адміністрації, Головне управління культури та мистецтв Київської міської державної адміністрації, про відділ культури районної, районної в містах Києві та Севастополі державної адміністрації":
1. Затвердити Положення про управління культури обласної державної адміністрації (додається).
2. Вважати таким, що втратило чинність, розпорядження обласної державної адміністрації від 12 серпня 1996 року N 512/А-96 "Про затвердження Тимчасового положення управління культури обласної державної адміністрації".
Голова обласної державної адміністрації
С. Р. Гриневецький
Додаток до розпорядження Одеської обласної державної адміністрації від 25 липня 2001 р. N 663/А-2001
ПОЛОЖЕННЯ про управління культури обласної державної адміністрації
1. Управління культури обласної державної адміністрації є структурним підрозділом обласної державної адміністрації, що утворюється головою обласної державної адміністрації і підзвітне та підконтрольне голові обласної державної адміністрації та Міністерству культури і мистецтв України.
2. Управління у своїй діяльності керується Конституцією України, законами України, актами Президента України та Кабінету Міністрів України, розпорядженнями голови обласної державної адміністрації, наказами Міністерства культури і мистецтв України, актами відповідного органу місцевого самоврядування, прийнятими в межах надання йому повноважень, а також Положенням про управління.
3. Основними завданнями управління є:
- забезпечення на території області реалізації державної політики у сфері культури та мистецтв, з питань охорони культурної спадщини, а також національної музейної політики;
- здійснення відповідно до законодавства державного управління і контролю у сфері музейної та бібліотечної справи, кінематографії;
- забезпечення реалізації прав громадян на свободу літературної і художньої творчості, вільного розвитку культурно-мистецьких процесів, забезпечення доступності всіх видів культурних послуг і культурної діяльності для кожного громадянина;
- розроблення та здійснення заходів щодо забезпечення умов для відродження і розвитку культури
української нації, культурної самобутності корінних народів і національних меншин;
- сприяння захисту прав і законних інтересів вітчизняних творчих працівників та їх спілок, а також закладів, підприємств і організацій культурно-мистецької сфери, що діють на території області;
- створення умов для розвитку соціальної та ринкової інфраструктури у сфері культури та мистецтв, організація її матеріально-технічного забезпечення.
4. Управління відповідно до покладених на нього завдань:
4.1. Створює умови для розвитку професійного музичного, театрального, хореографічного, циркового, образотворчого, декоративно-ужиткового мистецтва і самодіяльної творчості, кіномистецтва, фотомистецтва, народної художньої творчості, культурного дозвілля населення, сприяє формуванню репертуару театрів, кінотеатрів, концертних організацій і мистецьких колективів, комплектуванню та оновленню фондів музеїв, картинних галерей, бібліотек, організації виставок, придбанню і розповсюдженню кращих зразків національного кіномистецтва.
4.2. Готує пропозиції до проектів програм соціально-економічного розвитку області та проектів обласного бюджету.
4.3. Сприяє органам місцевого самоврядування у вирішенні питань соціально-культурного розвитку відповідної території.
4.4. Готує пропозиції щодо створення сприятливих умов для розвитку інфраструктури кіно- і відеомережі та кіно- і відеопрокату, заохочення благодійництва в культурно-мистецькій сфері і подає їх на розгляд облдержадміністрації.
4.5. Розробляє проекти щорічних програм кінообслуговування населення.
4.6. Надає організаційно-методичну допомогу закладам, підприємствам і організаціям культурно-мистецької сфери.
4.7. Контролює дотримання законодавства щодо публічного показу та розповсюдження кіно- і відеофільмів у кіно- і відеомережі, торговельній мережі, прокатних пунктах відеокасет, на каналах радіомовлення і телебачення.
4.8. Координує та здійснює методичне, організаційно-практичне, консультативне керівництво роботою кінотеатрів, кіно- і відеоустановок, прокатних пунктів відеокасет, інших суб'єктів кіно- і відеопідприємницької діяльності.
4.9. Проводить фестивалі, свята, конкурси, огляди професійного мистецтва і самодіяльної народної творчості, виставки творів образотворчого та декоративно-ужиткового мистецтва.
4.10. Сприяє збереженню та відтворенню історичного середовища міст і сіл, відродженню осередків традиційної народної творчості, художніх промислів і ремесел.
4.11. Створює сприятливі умови для утвердження української мови в суспільному житті, збереження і розвитку етнічної, мовної і культурної самобутності національних меншин.
4.12. Здійснює контроль за збереженням і переміщенням культурних цінностей, включених до Державного реєстру національного культурного надбання, Музейного фонду і Національного архівного фонду.
4.13. Організовує підготовку, перепідготовку та підвищення кваліфікації працівників закладів, підприємств і організацій культурно-мистецької сфери.
4.14. Сприяє розвитку мережі та зміцненню матеріально-технічної бази закладів культури, мистецької освіти, шкіл естетичного виховання.
4.15. Вживає заходів для зміцнення міжнародних і міжрегіональних культурних зв'язків відповідно до законодавства.
4.16. Сприяє роботі творчих спілок, національно-культурних товариств, інших громадських організацій.
4.17. Здійснює контроль за дотриманням фінансової дисципліни в державних закладах, підприємствах і організаціях культурно-мистецької сфери.
4.18. Подає в установленому порядку пропозиції щодо відзначення працівників закладів, підприємств і організацій культурно-мистецької сфери державними нагородами, застосовує згідно із законодавством інші форми морального і матеріального заохочення працівників за досягнення у творчій, педагогічній, культурно-освітній та виробничій діяльності.
4.19. Сприяє забезпеченню соціального захисту працівників закладів, підприємств і організацій культурно-мистецької сфери.
4.20. Бере участь в організації та проведенні міжнародних, всеукраїнських, регіональних мистецьких фестивалів і конкурсів, оглядів народної творчості, інших культурно-мистецьких заходів, а також мистецьких аукціонів, виставок-продажів.
4.21. Виконує інші функції, що випливають з покладених на нього завдань.
5. Управління має право:
- залучати спеціалістів інших структурних підрозділів обласної державної адміністрації, підприємств, установ, організацій та об'єднань громадян (за погодженням з їх керівниками) для розгляду питань, що належать до його компетенції;
- одержувати в установленому порядку від інших структурних підрозділів обласної державної адміністрації, органів місцевого самоврядування, підприємств, установ і організацій усіх форм власності документи та інші матеріали, необхідні для виконання покладених на нього завдань;
- скликати в установленому порядку наради з питань, що належать до його компетенції.
6. Управління під час виконання покладених на нього завдань взаємодіє з іншими структурними підрозділами обласної державної адміністрації, органами місцевого самоврядування, а також з підприємствами, установами, організаціями, громадянами та їх об'єднаннями.
7. Управління очолює начальник, який призначається на посаду і звільняється з посади головою обласної державної адміністрації за погодженням з Міністерством культури і мистецтв України.
Начальник має заступників, які за його поданням призначаються на посаду і звільняються з посади головою обласної державної адміністрації.
8. Начальник управління:
- здійснює керівництво діяльністю управління, несе персональну відповідальність за виконання покладених на управління завдань і здійснення ним своїх функцій, встановлює ступінь відповідальності заступників начальника і керівників структурних підрозділів;
- видає у межах своїх повноважень накази та контролює їх виконання;
- затверджує положення про структурні підрозділи і функціональні обов'язки працівників управління;
- розпоряджається коштами в межах затвердженого кошторису витрат на утримання управління;
- призначає на посаду та звільняє з посади працівників управління;
- погоджує призначення на посади і звільнення з посад керівників відділів культури райдержадміністрацій, міськвиконкомів, театрально-концертних організацій, культурно-просвітницьких установ, які належать до сфери управління облдержадміністрації.
9. Для погодженого вирішення питань, що належать до його компетенції, в управлінні може утворюватися колегія у складі начальника управління (голова колегії), заступників начальника управління, інших працівників управління, керівників закладів, підприємств і організацій культурно-мистецької сфери, вчених, провідних діячів культури та мистецтва, представників творчих спілок та інших громадських організацій. До складу колегії можуть входити працівники інших структурних підрозділів обласної державної адміністрації.
Склад колегії затверджує голова обласної державної адміністрації за поданням начальника управління.
10. Управління утримується за рахунок коштів державного бюджету.
Граничну чисельність, фонд оплати праці працівників, кошторис доходів і видатків, штатний розпис управління затверджує голова обласної державної адміністрації.
11. Управління є юридичною особою, має самостійний баланс, реєстраційні рахунки в установах Державного казначейства, печатку із зображенням Державного Герба України і своїм найменуванням.
Заступник голови обласної державної адміністрації - керівник апарату
